HONESTIDAD

Caras vemos…
¡Intenciones no sabemos!

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AMITAI Honestidad

Es una solución que responde a la necesidad de implementar políticas de RH tendientes a evitar la incorporación de personas que puedan generar un riesgo a la integridad de la organización.

AMITAI Honestidad

Es una solución que responde a la necesidad de implementar políticas de RH tendientes a evitar la incorporación de personas que puedan generar un riesgo a la integridad de la organización.

AMITAI HONESTIDAD

Test de selección

Determina el grado de riesgo de contratar a una persona para un puesto.

Test de seguimiento

Detecta cambios en el empleado a través del tiempo, indentificando riesgos y recomendaciones.

Encuesta de salida

Provee información sobre las causas de separación de los empleados (reporte individual y estadístico grupal).

Test de permanencia

Provee una predicción estadísticamente válida de la probabilidad de permanencia del candidato.

Beneficios

  • Reduce incidentes de deshonestidad.
  • Reduce los costos legales asociados.
  • Eleva la productividad.
  • Ayuda a disminuir la rotación.
  • Ayuda a la toma de decisiones informadas.
  • Reduce el riesgo reputacional.
  • Cumple con los requerimientos de ley en la materia.

Características

  • Validado por expertos de reconocidas universidades.
  • Único modelo de perfiles de honestidad.
  • Normas (Baremos) por cada país.
  • Permite comparar N personas con N puestos.
  • Permite detectar tres tipos de manipuación.
  • Guía de entrevista por dimensión evaluada.
  • Metodología “True Identity” identificación del evaluado.
  • Diversas opciones de reportes configurables.
  • Responsivo para dispositivos móviles.

www.amitai.com
ELEVANDO LA CULTURA ÉTICA ORGANIZACIONAL

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